9月14日の美祢就職面接会(説明会)

13時~15時まで
予約不要
履歴書等も要りません、気軽に話を聞きに来られませんか

セコム美祢セキュリティサービス(株)
〇男性常駐セキュリティスタッフ
〇女性常駐セキュリティスタッフ
〇男性作業支援スタッフ
○女性作業支援スタッフ




官民協働の刑事施設で、国職員(刑務官)を支援する仕事です。
特殊な仕事と思われがちですが、全員が未経験からのスタートで、様々な年代の方が活躍しています。新入社員の方でも有給休暇を取得しやすい環境で、フレックス休暇(最大連続10日)もあり、仕事とプライベートのメリハリのある会社です。
人のために地域のために、そして社会のために私たちと働きませんか

太陽シールパック(株)西日本工場
〇ファイバードラム製造
〇ファイバードラム製造補助



ファイバードラムとは強度と軽さを兼ね合わせた紙製品のドラム缶です
主として化学品、医薬品、食品などの粉体製品の輸送容器として活用されています
粉体だけでなく液体、固形物、鋼材など様々な用途にも対応しており、防湿・防水機能などにも対応しています
※会社の規定により作業現場の写真は提示できません。山口県ではフードバンクでよく見る製品だと思います

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就職氷河期世代活躍支援セミナー

オンライン就労支援セミナー受講者募集のお知らせ

9月6日から11月8日の期間で全6回
就職氷河期世代(概ね35~50歳)の方を対象に
オンライン就職支援セミナーが開催されるようです
私が特にお勧めするのは
9月14日 14:00~15:00 アサーションを身につけよう
            ~上手な自己表現のコツ~
9月21日 14:00~15:00 アンガーマネジメント 
            ~怒りや悲しみなどのネガティブ感情の処理方法~
講師が、私の友人でもあり尊敬する相談相手でもある「柿川孝子先生」
山口市内でカウンセリングルーム「かきかわ総合医療相談室」を営まれており
航空自衛隊・官公庁とうでカウンセリングをされています
いやぁ講釈よりとにかく会うと元気になれる人です
オンラインの環境がない!ZOOMの使い方がわからないという人は就職相談室でも対応できますよ
お声掛けください

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太陽シールパック(株)西日本工場

9月の美祢就職面接会参加事業所

【募集内容】
 ファイバードラム製造(紙製品ドラム缶)
 機械オペレーター(フルタイム2名)
 機械補助(フルタイム2名)

【事業所からのメッセージ】
ファイバードラムとは強度と軽さを兼ね合わせた紙製品のドラム缶です
主として化学品、医薬品、食品などの粉体製品の輸送容器として活用されています
粉体だけでなく液体、固形物、鋼材など様々な用途にも対応しており、防湿・防水機能などにも対応しています
※会社の規定により作業現場の写真は提示できません。山口県ではフードバンクでよく見る製品だと思います

ファイバードラム製造

ファイバードラム製造補助

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世間はお盆休み

カテゴリー美祢就職相談室

今日は誰も来ないよなぁと思っていたら
休みだからちょうどいいと思ってと、相談に来られました
今後のキャリアについてゆっくり話し
有意義な時間だった…と言って帰られました
折角のお盆休み
学生の皆さんは夏休みかな
ゆっくりするのも一息ついたら
美祢就職相談室に来られませんか
明日も通常通りあいてますよ
ここはキャリアコンサルタントが常駐されているんですよねって言われました
なかなかないそうです(笑)
ご利用ください

R4.6月の雇用情勢

雇用情勢は1か月遅れで発表されます
6月の山口県の有効求人倍率は1.48(季節調整あり)宇部所管内では1.46となっており、前月より0.04ポイント上昇しています
詳細を見ていくと(宇部所管内
・有効求職者数が前月より1.2%減少3,478人仕事を求めている人
・有効求人数が前月より1.6増加の5,074人となっています
有効求人倍率とは、求職者に対する求人数の割合をいい
ハローワークに求職登録をしていない人は含まれていません
山口県全体の資料ですが、6月の新規求職者数(新たに登録した人)4,395人のうち
1,413名(全体の32.2%)が在職者になっています
産業別有効求人数では
運輸業、郵便業・・・タクシーと貨物など
医療、福祉・・・歯科など
の求人が大きく増加しています
新規求職者では、45歳以上の男性・24歳以下の女性が増加しているそうです
ハローワーク宇部では、「就職氷河期世代専用窓口」を設置されています
8月23日にはセミナーも開催されるそうです
就職相談室でもハローワーク宇部と連携し伴走型支援をしています
ぜひご利用ください

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美祢市の6月の有効求職者数は277人それに対し有効求人数は507人で有効求人倍率は1.83となっています
有効求職者数276人のうち81人は40歳未満となっています
美祢市の製造業で若い力を求めていますよ、職場見学等してみませんか
興味のある方は相談室までお問い合わせください

叱るのは何のため?

叱ると怒るの違いが判りますか?
「怒る」とは怒る側の感情をぶつけること
「叱る」とは相手へのアドバイスだと言われています
怒っていませんか?きちんと叱れていますか?

「何のために叱るのか?」というワークショップをしたところ下記の意見が出てきました
〇相手を思って、優しく正すため
〇相手の行動の良くないところを指摘し、その行動により不快感を抱く人を増やさないため
〇共感してほしいから
〇命とか大事なものを守るため
〇同じことを繰り返さないように
〇間違えていることに気づき正しくするため
〇相手に対する善意

お盆の時期、長期休暇を取っている方も多いかと思います
この機会に自分の怒り方(叱り方)を見つめてみるのもいいかもしれません

明日は美祢就職面接会

明日の面接会は
三宅商事・・・クリーンスタッフ、シニア清掃スタッフ
田代台病院・・・看護師、看護補助、運転手、食器洗浄員
アネスティソフトウェア・・・システムエンジニア、またはプログラマー
話しを聴くだけでも大丈夫です、お気軽にお越しください
ハローワーク宇部の出張相談は11時~15時半までです

令和4年度最低賃金額改定の目安について

8月2日付で第64回中央最低賃金審議会で地域別最低賃金額改定の目安について答申が取りまとめられたと発表がありましたね
報道等で耳にしている人もあるかと思います
都道府県の経済実態に応じ、全都道府県をABCDの4ランクに分けて、引上げ額の目安が出され
山口県はCランクで30円の引き上げ目安となっています
今年度の最低賃金が857円(28円UP)ですのでこのまま進めば最低賃金は887円になります
引き上げ率に換算すると3.3%の引き上げ昭和53年度に目安制度が始まって以降で最高額となったそうです
8時間勤務で月20日働いたとして年間で5万7600円のUP
6時間勤務で 月20日働いたとして年間で4万3200円のUP
になります、130万円の壁には通勤費等の手当ても含まれます
さぁどのような働き方を選択しますか
考え始めてもいいころだと思います

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それは裏切っているのではなく…

先日有識者の方と意見交換をする機会がありました
そのときの意見交換した内容はタイトル!
わかりにくいですよね
一所懸命話しをして
理解を得られたと判断したのに
全く動かない、もしくはその反対の行動をするそういうことです
それは、支援者を無視しているのか、裏切っているのか
どうなんだろう、部下を持たれている上司、支援機関など同じ思いをされた方もいるかもしれません
その時の議論が参考になれば・・・
時代が混沌としていて、家庭環境も複雑になり、会話や対話をする機会が減少し、過敏になっている社会で
足元がグラグラし混乱している若者が多いのではないかというのが今回の意見交換の結果でした
10人いたら8人がこちらが正しいと判断するものを
反対側の判断をしてしまう
なぜエリートが詐欺を・・・なんていうニュースもあったと思います
そこで私たちは何が出来るのでしょうか?
このことについて、即効力のある答えはないのかもしれません
でも裏切ったのではなく混乱しているだけなのかもしれないという視点で捉えると
出来ることも見えてくるのかもしれません