厚生労働省がこのほど同じ集団を対象に毎年実施している「中高年者縦断調査（中高年者の生活に関する継続調査）令和３年の結果を発表しました
この結果を見て面白いなと思ったのは、第１回（平成17年）調査時に「65 歳以降仕事をしたい」と答えた人で第17 回に「仕事をしている」数が公表されていたことです
男性の「66～69 歳」で６割以上、「70～74 歳」で５割以上、「75 歳」で４割以上
女性の「66～69 歳」で５割以上、「70～74 歳」で約４割、「75 歳」で３割以上
平成１７年といえば首相は小泉さん、テレビアニメ『ドラえもん』で、声優陣の一新など大幅にリニューアルした年、JR福知山線脱線事故がありＳＮＳよりブログを個人開設する人が多かった年
そんな時代に、１７年後に自分が６５歳を超えても仕事をしたいと思っていた人がいたという事実
今ほど時代も混とんとしておらず、先の見えにくい時代ではなかったはずです
さて皆さん、１７年後には仕事をしたいと思っていますか
１７年前より、生涯元気で！生涯働く！必要が高まってると思います
多くの項目で発表が行われていますが、ここでは所定労働時間や有給休暇について記載してみたいと思います
まず法定労働時間と所定労働時間
この差がわかりますか？
法定労働時間は労働基準法第32条に規定されている労働時間の限度のことです
〇休憩時間を除き1週間について40時を超えて労働させてはならない
〇1週間の各日については、労働者に、休憩時間を除き1日ついて8時間を超えて、労働させてはならない
所定労働時間
労働者が働くこととなっている時間のことです。就業規則や雇用契約書に記載されている始業時間から終業時間までの時間から休憩時間を引いた時間のこと
もちろん法律の方が上位、法定労働時間を超えて所定労働時間を定めることはできません
１日の労働時間は、７．４７時間 １週間の労働時間は３９．０８時間
事業所の規模による差異はあまりないようです
１年間に５日以上が法制化された年次有給休暇についてはニュースでも報道していましたが
取得した日数は 10.3 日、取得率は 58.3％となっており昭和 59 年以降過去最高となっているようです
働く人たちが有休を有意義に取得して、ワークアンドバランスが取れているといいですね
雇用情勢は1か月遅れで発表されます
８月の山口県の有効求人倍率は１．５６（季節調整あり）宇部所管内では１．５８となっており、前月より０．０３ポイント上昇しています
詳細を見ていくと（宇部所管内）
・有効求職者数が前月より０．４％減少の３，３０４人【仕事を求めている人】
・有効求人数が前月より１．５増加の５，５２１人となっており７月からほぼ横ばい状態です
有効求人倍率とは、求職者に対する求人数の割合をいいハローワークに求職登録をしていない人は含まれていません
山口県全体の資料ですが、８月の新規求職者数（新たに登録した人）４，０８０人のうち１，１９４名（全体の２９．３％）が在職者になっています
定年者や在職者を中心にパート希望の新規求職者が多いそうです
職業生活は長くなっています、在職中の学びなおし「リスキリング」は今後尚大切になってくると思います
生産性向上のためにもこの機会に制度を活用されませんか
雇用情勢は1か月遅れで発表されます
７月の山口県の有効求人倍率は１．５３（季節調整あり）宇部所管内では１．５５となっており、前月より０．０５ポイント上昇しています
詳細を見ていくと（宇部所管内）
・有効求職者数が前月より４．６％減少の３，３１７人【仕事を求めている人】
・有効求人数が前月より１．２増加の５，１３４人となっています
有効求人倍率とは、求職者に対する求人数の割合をいい
ハローワークに求職登録をしていない人は含まれていません
山口県全体の資料ですが、７月の新規求職者数（新たに登録した人）３，７８９人のうち
１，１２２名（全体の２９．６％）が在職者になっています
産業別新規求人数では
製造業、宿泊業・飲食サービス業の求人が増加しています
製造業は、更新の求人が多いということでした
ハローワークの求人は３か月に一度更新する仕組みになっています
生涯現役社会で、学びなおし（リスキリング・リカレント）はとても重要になってきます
在職中の方、事業所の方は積極的に活用ください
美祢市の７月の有効求職者数は２６５人それに対し有効求人数は５２３人で有効求人倍率は１．９７となっています
事務の仕事も、フルタイム・パート共に多く出ています
皆さんの働く力は求められていますよ、まずは相談ください
雇用情勢は1か月遅れで発表されます
６月の山口県の有効求人倍率は１．４８（季節調整あり）宇部所管内では１．４６となっており、前月より０．０４ポイント上昇しています
詳細を見ていくと（宇部所管内）
・有効求職者数が前月より１．２％減少の３，４７８人【仕事を求めている人】
・有効求人数が前月より１．６増加の５，０７４人となっています
有効求人倍率とは、求職者に対する求人数の割合をいい
ハローワークに求職登録をしていない人は含まれていません
山口県全体の資料ですが、６月の新規求職者数（新たに登録した人）４，３９５人のうち
１，４１３名（全体の３２．２％）が在職者になっています
産業別有効求人数では
運輸業、郵便業・・・タクシーと貨物など
医療、福祉・・・歯科など
の求人が大きく増加しています
新規求職者では、４５歳以上の男性・２４歳以下の女性が増加しているそうです
ハローワーク宇部では、「就職氷河期世代専用窓口」を設置されています
８月２３日にはセミナーも開催されるそうです
就職相談室でもハローワーク宇部と連携し伴走型支援をしています
ぜひご利用ください
美祢市の６月の有効求職者数は２７７人それに対し有効求人数は５０７人で有効求人倍率は１．８３となっています
有効求職者数２７６人のうち８１人は４０歳未満となっています
美祢市の製造業で若い力を求めていますよ、職場見学等してみませんか
興味のある方は相談室までお問い合わせください
雇用情勢は1か月遅れで発表されます
５月の山口県の有効求人倍率は１．４７（季節調整あり）宇部所管内では１．４２となっており、前月より０．１ポイント低下しています
詳細を見ていくと（宇部所管内）
・有効求職者数が前月より１．３％上昇の３，５２２人【仕事を求めている人】
・有効求人数が前月より６．８％減少の４，９２２人となっています
（毎年５月の求人数は減少傾向にあります、６月の求人数は順調に伸びています）
有効求人倍率とは、求職者に対する求人数の割合をいい
ハローワークに求職登録をしていない人は含まれていません
山口県全体の資料ですが、５月の新規求職者数（新たに登録した人）４，８６５人のうち
１，２６６名（全体の２７．０％）が在職者になっています
令和３年度の県内の障害者新規求職申込は２年ぶりに増加傾向になっています
身体障害者 ６０６件（就職件数 ２５７件）
知的障害者 ３１３件（就職件数 １７９件）
精神障害者１，０２１件（就職件数 ４９９件）
その他の障害 ２４９件（就職件数 １０８件）
それぞれの強みを就労に活かしてほしいですね
美祢市の５月の有効求職者数は２９６人それに対し有効求人数は４９６人で有効求人倍率は１．６８となっています
有効求職者数２９６人のうち９１人は４０歳未満となっています
美祢市の製造業で若い力を求めていますよ、職場見学等してみませんか
興味のある方は相談室までお問い合わせください
雇用情勢は1か月遅れで発表されます
４月の山口県の有効求人倍率は１．５３（季節調整あり）宇部所管内では１．５２となっており、前月より０．１３ポイント低下しています
詳細を見ていくと（宇部所管内）
・有効求職者数が前月より７．０％上昇の３，４７８人【仕事を求めている人】
・有効求人数が前月より１．８％減少の５，２８２人となっています
有効求人倍率とは、求職者に対する求人数の割合をいい
ハローワークに求職登録をしていない人は含まれていません
山口県全体の資料ですが、４月の新規求職者数（新たに登録した人）６，２７６人のうち
１，２４５名（全体の１９．８％）が在職者になっています
３月末に比べて、減少傾向にありますが、年間を通して２５％程度の人は転職を考えているという傾向にあります
人生１００年時代になり、終身雇用制度は終焉したともいわれていますが
どのような働き方を選択したとしても、学び続け長期化する職業人生に対応していく準備をしていくことが大切だと思います
美祢市の４月の有効求職者数は３０９人それに対し有効求人数は５４４人で有効求人倍率は１．８６となっています
有効求職者数３０９人のうち１００人は４０歳未満となっています
全世代を通して、専門技術職、事務的職業、運搬・清掃の職業・サービスの職業を希望する人が多い傾向にあります
雇用情勢は1か月遅れで発表されます
３月の山口県の有効求人倍率は１．４９（季節調整あり）宇部所管内では１．６５となっており、前月より０．０８ポイント低下しています
詳細を見ていくと（宇部所管内）
・有効求職者数が前月より６．８％上昇の３，４２９人【仕事を求めている人】
・有効求人数が前月より２．２％上昇の５，３７７人となっています
有効求人倍率とは、求職者に対する求人数の割合をいい
ハローワークに求職登録をしていない人は含まれていません
山口県全体の資料ですが、３月の新規求職者数（新たに登録した人）５，０５８人のうち
１，７５３名（全体の３４．７％）が在職者になっています
仕事をやめようかな・・・と悩んでいる人がいるかもしれません
年度も変わりましたし、社内で面接等をしてみてはどうでしょうか
美祢市の３月の有効求職者数は２９１人それに対し有効求人数は５３５人で有効求人倍率は１．８４となっています
事務的職業は、３３名の求人に対し、６６名の求職者
運搬・清掃等の職業は３５名の求人に対し、４８名の求職者
それ以外の業種では求人倍率はすべて、１倍を超えており人手不足の状況が継続していると考えます
一歩踏み出してみようかなと思っている人は、応募前職場体験もあります
ハロワークや美祢就職相談室に足を運ばれてみてはいかがでしょうか
雇用情勢は1か月遅れで発表されます
２月の山口県の有効求人倍率は１．４７（季節調整あり）宇部所管内では１．７３となっており、前月より０．０３ポイント低下しています
詳細を見ていくと（宇部所管内）
・有効求職者数が前月より０．９％上昇の３０４３人【仕事を求めている人】
・有効求人数が前月より０．７％減少の５，２６１人となっています
有効求人倍率とは、求職者に対する求人数の割合をいい
ハローワークに求職登録をしていない人は含まれていません
山口県全体の雇用情勢で見ると新規求職者の内、３８％が在職者となっており１月、２月は増加傾向となっています
また、離職者のうち事業所都合による離職は全体の９．３％
離職理由の約半数は自己都合による退職となっています
美祢市の１月の有効求職者数は２９４人それに対し有効求人数は４９８人で有効求人倍率は１．６９となっています
１９歳以下～３４歳までの求職者が６５名の全体の約２５％となっています
在職者の登録も一定数ありますが、やはり気になる数字ではあります
美祢市で最も多い求人募集数は「サービス業」で約１０８名の募集が出ています
次いで、専門・技術職、介護関連となっています
