＊夏（８月盆）と年末年始はそれぞれ休業日（有給取得日）　　２〜３日と休日を合わせ連続して７〜１０日の休暇があります。　　＊希望者については、昼食は会社で弁当を用意します。その場合　　食事手当６，０００円を支給、弁当代として同額を給与から　　控除します。　　＊応募前職場見学可（お申し込みはハローワークまで）　　＊作業に必要な資格（フォークリフト、玉掛など）の取得、取得済　みの資格の継続（再評価試験など）に必要な費用は会社負担とな　ります。　　

※有給休暇は基本的に入社と同時に付与（４月〜９月入社の場合　　は１０日、１０月以降は入社月に応じた日数を付与します）　　※応募書類（個人情報）は採用選考や連絡のみに利用いたします。　　◆【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】　「中高年層（ミドルシニア）（概ね３５歳以上６０歳未満の方）で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎」

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※ご不明な点があれば、お問い合わせ下さい。　【未経験者歓迎】　働く方のなかには、銀行・金融業界未経験からスタートした方も在　籍されています。入社してからしっかり基本から業務を学んでいた　だく丁寧なサポート体制がありますのでお気軽にご応募ください。　【有給休暇・賞与金あり】　入社時に勤務時間、勤務日数に年次有給休暇が付与され、年１回の　健康診断受診も可能です。また、賞与金の支給実績もございます。　健康で長く働いていただける環境が整っております。　【正社員登用あり】　もっと長く働きたい、仕事の幅を広げたいなど、さらなるキャリア　を積み重ねたい方への正社員登用制度がございます。※諸条件あり　、年間数件の実績あり　※履歴書内に以下事項を必ず明示願います。　　ご希望される勤務条件（例）９時〜１６時、週５日の勤務を希望　※契約内容により、加入保険・有給休暇日数は異なります。　※応募時に提出いただきます個人情報につきましては、採用選考の　　目的のみに限って利用いたします。　　　＜働き方改革関連認定企業＞【やまぐち健康経営認定企業】

※有給休暇は基本的に入社と同時に付与（４月〜９月入社の場合　　は１０日、１０月以降は入社月に応じた日数を付与します）　　【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】　「中高年層（ミドルシニア）（概ね３５歳以上６０歳未満の方）　　で正社員雇用の機会に恵まれなかった方歓迎」　　＊応募時に提出いただく個人情報については、採用選考の目的のみに限り利用いたします。

※責任者になった場合、エリア内での転勤の可能性有。　　※採用後の研修等はエリア責任者や他店舗先輩社員が行います。　　※入社後、実績・能力等により、業務内容の変更または配置転換の可能性があります。　　※履歴書写真について　　　儀式に携わる会社のため、スーツ着用の写真をご準備ください。　　【休日の補足】　・特別休暇　年４日あり（年間を通して自由に取得できます）　★年次有給休暇の必須取得５日（計画年休）を含め、　　年間１２０日以上休みとなります。

＊消防設備の保守・点検業務。　　いざという時に確実に作動し、機能を発揮するかを確認する仕事です。　　　＜働き方改革関連認定企業＞　【やまぐち健康経営認定企業】　

※応募書類（個人情報）は採用選考や連絡のみに利用いたします。　　＊契約内容により、加入保険や有給休暇日数は異なります。

＊就業日数・就業時間は相談可　　＊契約内容により、加入保険や有給休暇日数は異なります。　　求人票には週２日勤務の場合で表記しています。　　＊応募書類は採用選考や面接日時等のご連絡のみに使用します。